Innofactor opplever stor pågang fra kunder som ønsker å benytte vår unike kompetanse innenfor alle områder av Microsoft Cloud, og vi søker nå etter flere seniorkonsulenter.
Innofactor støtter skyreisen for moderne digitale virksomheter. Vi har vårt opphav som entreprenør med lidenskap på å løse komplekse oppgaver
En karriere i Innofactor
Innofactor er en av Nordens ledende fagmiljøer på Microsoft med våre ca 600 ansatte, og har mottatt en rekke priser og anerkjennelser (bla. Årets Sikkerhetspartner 2018, Årets Azure-partner 2017). Vi utvikler oss ved å lære av hverandre og ved aktivt å dele kunnskap og ideer gjennom faglige nettverk. Hos oss står du som ansatt i sentrum; vi ønsker at du skal bygge din karriere i Innofactor, og vi legger til rette for intern karriereutvikling og samarbeid på tvers i Norden. Vi er stolte av hva vi gjør for ledende kunder innen privat og offentlig sektor, og jobber systematisk med å gjenbruke erfaringene til andre virksomheter.
Uten våre ansatte ville vi ikke vært der vi er i dag. Våre medarbeidere er ivrige etter å lære og det er synlig gjennom antall “Most Valuable Professionals” (MVPer) og antall faglige sertifiseringer våre ansatte har. Hos oss blir du en del av et fagmiljø med anerkjente eksperter i verdensklasse!
Våre team har det gøy på jobb og er både kollegaer og venner. Vi støtter alle aktiviteter som inspirerer, trener og utvikler våre medarbeidere.
Hvorfor oss?
Fagmiljøet vårt innenfor Microsoft Azure er anerkjent langt utenfor Norges grenser. Det består av ressurser som har en ekte lidenskap for fagområdet. Vi har i dag omtrent 13 dedikerte spesialister i Norge som utelukkende arbeider med Identity and Access Management (IAM). Vi har tett dialog med Microsoft, og deltar i flere lukkede fora og «private-previews», for å hele tiden være i forkant. Ikke bare fordi det er gøy og kult å være i forkant, men våre kunder møter hele tiden på nye utfordringer i skyen som ny teknologi må løse. Vi støtter kundene våre på denne reisen.
Vi har et dynamisk og fleksibelt miljø, med kontorer i Oslo, Bergen og Trondheim. Med ansatte som bor i hele Norges land, og en håndfull som bor utenfor Norge. Vi tror ikke på byråkrati og internfakturering, vi tror på kompetanse og fagmiljøer uavhengig av hvilket kontor du har kortest reisevei til.
Har du ambisjoner om å bli (eller forbli) en spydspissressurs innenfor dette teknologiområdet? Ønsker du å arbeide med likesinnede som deler denne ambisjonen og lidenskapen? Ønsker du å være omgitt av mennesker som deler av sin kunnskap, erfaring og kompetanse? Ønsker du å bidra inn i fagmiljøet med dine perspektiver, kompetanse og erfaring? Da har vi en god match!
Konkurransedyktig lønn, pensjon, ferie osv. Selvsagt!
Du er..
Her kunne vi satt opp en liste over masse kriterier som det ikke finnes en levende sjel i dette landet som møter. Vi ønsker ikke å møte deg på de premissene. Det vi ønsker fra deg:
- Er du en seniorressurs vet du utmerket godt selv hva organisasjonen, kunder og fagmiljøet forventer av erfaring og kompetanse.
- Du har en «learn it all»-mentalitet framfor en «know it all»-mentalitet
- Du legger stolthet ned i arbeidet du gjør.
- Du vet selv hvor du bør være, når, osv.
- Vi ønsker flere kvinner og flerkulturelle inn i fagmiljøene våre, og vi er opptatt av at du også verdsetter mangfold.
- Du ønsker å bidra til at arbeidsplassen er et bra, trygt, morsomt, givende og lærerikt miljø å oppholde seg i.
- Du vekter personlige egenskaper som initiativ, ansvar, integritet og ærlighet høyt.
